新加坡家族办公室政策变更解读,审批流程大幅简化!

新加坡家族办公室政策变更解读,审批流程大幅简化!

2024年3月15日,新加坡金融管理局(MAS)颁布了家族办公室13O/U新政,引起了业界的广泛关注。小楹对此次变更进行了深入研究,并制作了详细的对比图,以便更好地了解政策的重点变化。

新加坡家族办公室政策变更解读,审批流程大幅简化!

变更政策主要针对申请流程和审批时间更新

根据新政策,自2024年3月15日起,新提交的家族办公室申请流程将得到精简化。个人与基金公司开户、申请工作签证EP等流程将进行调整,并实现统一提交。这一变化意味着主管官员(OIC)对整体家族办公室审批的速度将被缩短,从而提高了审批效率。

新加坡家族办公室政策变更解读,审批流程大幅简化!

申请流程变更对比图

针对已提交过部分文件的申请流程又是如何?

对于已提交过部分文件的申请,新政策也会产生影响。审批时间可能会有所延长,因为需要适应新政策带来的变化。申请人需要留意补充文件的要求,并保持与主管官员的沟通,以确保申请顺利进行。

新加坡家族办公室政策变更解读,审批流程大幅简化!

根据新加坡副总理兼财政部长黄循财的透露,截至2023年底,新加坡有大约1400个单一家族办公室获得税务优惠。黄循财提到,虽然在本地设立的家族办公室聘请的外籍人士主要来自亚洲,但从业员中男性稍过半数,女性稍微少过半数。此外,根据13O/U计划的要求,家族办公室必须聘用至少两名或三名本地职业投资人,其中至少一人必须是非家族成员。从年龄分布来看,约有10%的家族办公室从业员年龄在30岁以下,35%介于30岁至40岁之间,而55%超过40岁。大部分家族办公室聘请的职员不超过20人,只有少数聘请20人或更多。

新加坡家族办公室政策变更解读,审批流程大幅简化!

根据新加坡政府最新的政策调整,符合资格的基金在所得税法令的13D、13O和13U计划下将享有税务优待,期限从今年12月31日延长至2029年12月31日,延长期为五年。这些优待包括特定投资取得的一些收入可免税,以及可针对相关开支索回消费税等。此外,政府还将加强13O计划,将本地注册的有限合伙人公司纳入计划范围,同时对13D、13O和13U计划所需符合的经济条件进行调整。这些变化将于明年1月1日生效,新加坡金融管理局将在今年第三季公布更多详情。

新加坡家办13O/U最新要求

新加坡金融管理局规定,申请13O计划在申请时的最低资产管理规模必须为2000万新元,另一方面,申请13U计划最低资产管理规模必须为5000万新元。

新加坡家族办公室政策变更解读,审批流程大幅简化!

新加坡家办常见疑问解答

新加坡家族办公室政策变更解读,审批流程大幅简化!

Q:
在13O/13U税收优惠获批后,变更的报告要求是什么?
A:

根据要求,任何与家族办公室相关的个人和实体的变更都需要向MAS提供详细信息,包括注册名称、企业UEN/企业注册号码、公司成立地点/个人出生地点等。

Q:
如何定义“家庭成员”(受益人员)?
A:

根据最新法案,家庭成员指的是与一个共同祖先具有直系血缘关系的个人,包括现任和前任配偶、被收养的子女以及现任和前任继子继女。

Q:
受益所有人在新加坡经营业务的投资是否可以计入资产管理规模AUM?
A:

不可以。根据规定,13O/13U基金不应包括受益所有人或其家庭经营业务的公司股份。

Q:
13O申请人是否可以在正式获批之前持有投资?
A:

是的,若13O基金符合条件,可以在提交S13O和S13U之前注入资金或购买投资。

Q:
投资专业人士IP的要求是什么?
A:

一般从学术背景和工作经验进行评估,包括具备相关的学历、专业认证以及投资管理和并购方面的经验。

免责声明:文章部分图片来源于百度等常用搜索引擎,所有转载的文章、图片、音频视频文件等资料知识产权归该权利人所有,但因技术能力有限无法查得知识产权来源而无法直接与版权人联系授权事宜,若转载图片可能存在引用不当或版权争议因素,请相关权利方及时通知我们,以便我方迅速删除相关图文内容,避免给双方造成不必要的损失。

新加坡家族办公室政策变更解读,审批流程大幅简化!

免责声明:本文图片源自百度等搜索引擎,所有转载内容的知识产权归原权利人所有。因技术能力限制,无法直接联系版权人授权。若存在版权争议,请相关权利方及时通知,以便迅速删除,避免不必要损失。

(0)
小楹的头像小楹
上一篇 2024年3月22日 10:35
下一篇 2024年3月22日

相关推荐

  • 2025新加坡ICA新规来啦

    新加坡作为全球人才汇聚的重要城市,一直以开放包容的姿态吸引着世界各地的优秀人才。2025年,新加坡移民与关卡局推出了一系列深具影响力的改革措施,涉及公民及永久居民申请、准证门槛调整以及服务中心的全面升级。  这些新政策不仅对移民申请流程进行了大幅简化,也与在新加坡生活工作的外籍人士息息相关,预示着未来在全球人才竞争中,新加坡将展现出更为高效与精准的…

    2025年3月14日
    000
  • 2025新加坡准证新规全面调整解读

    新加坡准证又出新规!! 新加坡政府在2025年即将迎来一系列关于外籍雇员准证的政策调整,涵盖顶级专才准证(ONE Pass)、就业准证(EP)、S准证(SP)以及工作准证(WP)。本次调整涉及薪资门槛、雇佣期限及劳动力来源国等多方面变化,旨在提升本地就业市场竞争力,同时吸引更多优质人才和技能型劳动力。以下是详细解读: 1. 顶级专才准证(ONE Pass) …

    2025年3月14日 新加坡
    000
  • 2025新加坡报税,自雇者首次直接收税单

    新加坡今年有超过190万人无须报税,当中近50万人将直接收到税单,自雇者也首次包括在内。 1.  新加坡税务 新加坡国内税务局星期二(3月11日)发文告说,这190万名纳税人可享有“无须呈报所得税服务”(No-Filing Service,简称NFS),不必呈报所得税,但仍会最迟在3月接到通知,要求他们核实自动列入的收入资料是否准确。 其中的50万…

    2025年3月14日
    000
  • 税制新视角下中、新个税对比

    近年来,中国与新加坡个税申报问题引发了社会广泛关注,两国在个人所得税政策上存在明显差异,这一现象对高净值人群的财富管理和商业布局尤为关键。 在全球化背景下,税收已成为影响个人和企业决策的重要因素,而中、新两国的税制各有侧重,形成了截然不同的税务环境。 新加坡采取地域征税原则,即境外收入如海外投资收益、境外工资及租金收入通常不予征税,前提是这些收入未汇入境内;…

    2025年3月12日
    100
  • 新加坡调整工作准证政策,延长雇佣年限并扩大非传统客工来源

    新加坡人力部近期宣布了一系列关于工作准证政策的调整,旨在应对劳动力市场的变化,满足行业需求,并促进外籍与本地雇员的平等对待。从2024年7月1日起,新加坡将取消工作准证的最长雇佣期限制,允许持工作准证的雇员在我国工作至63岁。同时,新申请者的年龄上限也将提高至61岁。 这一调整意味着,那些处于黄金工作年龄且经验丰富的工人将有机会继续受聘,为新加坡的经济和社会…

    2025年3月12日
    000

发表回复

您的邮箱地址不会被公开。 必填项已用 * 标注

联系我们

400-856-8986

在线咨询: 企业微信

工作时间:周一至周五,9:30-18:00,节假日休息

关注微信