澳洲移民的类型繁多，其中技术类签证只要申请人提升自己的背景，参照最新政策要求凑足EOI分数，就有机会独立完成申请的。
当然，有时申请人可能会因为对联邦和州更新的移民政策把握不准，或因对移民法专业度不足错误解读而遭到拒签，不过总体来说，还是有一部分人群是可以通过DIY顺利获批的。
不过，对比之下，澳洲雇主担保类项目和商业投资类和商业移民却都很难DIY，而两者的原因也有所不同。
商业移民背景证明非常复杂，因为申请人的企业状况和投资经历各不相同，所以个性化很强，文案准备无法格式化的。商业类签证专业度非常高，从规划方案时就需要专业的指导，不然会寸步难行。
澳洲雇主担保初看似乎比技术移民感觉容易些，因为从申请人背景要求上不必像技术类那样努力去凑分，把重心转移到了工作经历和雇主的担保资格上。
那为什么很少会听到有人DIY雇主担保成功了呢？原因很简单，找工作本来就不是非常容易，还要符合要求的澳洲雇主来担保申请人，并在担保期间积极配合移民局提供公司一些隐私信息。
符合澳洲移民局认可的雇主虽然是当地人，但他们大部分也不知道针对移民局的要求如何去把握好他们的尺寸，也有很多雇主并不愿意披露太多公司的真实情况，这也就是很多澳洲雇主招工时需要永居的原因。
既然雇主是不可控的，一大半重要的申请材料又得雇主提供，因此DIY的可行性几乎没有。
那么我们来简单看下雇主需要提供的材料:
若是偏远494需要向州政府提名；
公示有相关岗位空缺且在当地招聘无果；
签约成为合法雇佣关系，且薪资必须符合移民局对应签证要求；
准备好公司各类信息提交担保意向；
通常雇主担保周期长的会需要雇主补信料更新；
这些只是雇主最基本的工作，在雇主提名申请的实际操作过程中，可能会需要雇主提供公司人员结构，财务状况等信息，而这些信息从企业主角度看来是较为私密和敏感的，很难直接提供个一个素不相识新员工做签证申请使用。
很多雇主更愿意选择专业的移民律师来全权助理相关申请，专业人士会非常有分寸的提供对应的信息，在满足移民局要求的情况下，同时兼顾雇主的隐私。
另外，澳洲雇主担保的申请人中也有相当一部分并没有很资深的工作背景，甚至是行业菜鸟，个人能要找到移民局符合要求，并且愿意担保的雇主几乎没太多可行性。
也有些背景不错的申请人，虽然能找到工作，但雇主可能觉得麻烦并没有要担保你任何签证的打算，所以也可以委托移民律师从专业的角度为大家平衡得失达到各求所需。
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