近期，香港高才通计划迎来续签高峰期，不少申请人在续签时被入境处要求补件，甚至有部分申请人需要补件 2 - 3 次。
为何高才通计划续签频繁出现补件现象？又需要补充哪些文件材料呢？
通过我们近期的续签案例以及综合香港政府的官方文件，我们总结出港府对于高才通续签被要求补件的原因主要集中在以下几点：
01.对公司资质存疑：
并非受香港公司聘用就一定能续签成功。入境处会根据提供的资料判断公司是否符合续签要求，例如是否为空壳公司、公司的营运情况等。
对于创业自雇的人士，尤其是初创企业，创业商务计划书非常重要，很容易被入境处要求补件。
02.工作稳定性不足：
通过受雇于香港本地公司来续签高才通时，港府会关注受雇时间、是否发薪、发薪持续时间、是否缴税等重点内容，以评估工作是否具有稳定性和持续性。
如果材料不充分，很容易被要求补件。
03.申请人不常在香港：
部分高才通续签人才如果不能长时间在香港，在港居留时间较少，会容易被入境处关注。
为什么无法到港？不在港期间是否有合理解释？这些问题都很重要。
01、高才通续签常见补件材料
（一）工作相关证明材料
香港高才通续签工作证明材料主要用于证明收入的稳定性和持续性，常见的补件材料包括：
·在香港的纳税证明（薪俸税报税表、税务局就上一评税年度发出的税务文件）
·雇佣合约或聘书（明确显示职位、薪资、福利、雇佣期）
·薪资收入证明（薪俸单 / 发薪银行流水）
（二）学历证明材料
由于去年发生了学历造假事件，港府现在对学历进行严格审核。
如果高才通 B/C 类申请人在获批时没有递交学历认证材料，那么会被要求补充以下材料：
·学士学位认证报告
·学业成绩单
（三）公司相关证明材料（受雇或自雇）
许多申请人在高才续签时，未充分重视雇主需填写的部分，结果收到了聘用公司的补件清单。
无论是受雇还是自雇续签，都需要展示公司政策营运和能持续健康发展的证明材料，主要补件材料包括：
·聘用公司的公司注册证明书 + NARI 表格
·聘用公司的雇员名单（员工姓名、职位、薪酬待遇），以及每位员工近三个月的强积金供款记录
·聘用公司在港办公室彩色照片（显示公司大门、接待处、办公室内部、办公室所在大厦入口）
·说明申请人平日的工作职责，并提供工作记录文件
·聘用公司办公司租赁协议
·聘用公司详细业务计划（如资金来源资料、预计注资金额、来年的毛利和纯利、拟开设职位等）
·聘用公司近三个月的银行月结单记录
·聘用公司商务活动的证明文件（合作合约、交易发票等）
·聘用公司背景介绍（包括业务活动、运作模式、公司实力背景、产品系列、小册子等）
公司材料建议提前与雇主沟通，告知其需上传公司商业登记证明等材料，并整理一份详细清单交给雇主，以便雇主在网申环节顺利协助递交。
（四）不在港原因解释材料
许多高才通申请人因长期不在港被要求补交材料，如果也有类似情况，通常需要准备以下材料：
·外派工作证明
·不常在港的解释文书
·境外的工作记录
（五）保险行业相关材料
香港入境处表示，对于保险行业的续签审核较为仔细和严格。从事保险行业人才续签高才通时，一般需要补充以下材料：
·每月工资发放记录（可打印银行流水）
·每月的佣金报表和收入报表
·过去 12 个月的佣金收入和保单持有人的详细信息
以上就是高才续签过程中常见的补件材料清单，大家在准备材料时，一定要确保材料真实完整，切勿大意，以免影响申请进程。
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