近年来，申请日本高级经营管理签证的朋友越来越多，办理人数也随之水涨船高。那么办理高级经营管理签证到底可以享受哪些福利呢？简单来讲，高级经营管理签证的持有者可以享受日本国民同等教育、医疗、养老等福利，并且持有者的配偶及未成年子女还可以与主申一同赴日本，享受日本国民同等福利。
日本作为世界第三大经济体，世界级高等院校云集，亚洲教育排名第一，凭借其良好的教育质量、超高的科研水平、优秀的国民素质而闻名世界，这些都离不开日本严谨的教育模式，即从小就注重孩子综合能力的培养，不仅教导孩子保持独立性同时也要养成集体观念，尤其注重孩子从小礼貌礼仪的养成。
持高级经营管理签证的家长会产生一连串的疑问，孩子如果可以一起带到日本生活：
能不能直接入读日本当地学校？
可以和当地孩子一起读书学习吗？
又有什么样的入学要求？
可以享受哪些教育福利呢？
这些问题接下来会为大家一一分析解答，首先我们需要了解日本的教育制度。
日本一直以来实行<六三三四制>的学校教育体制，其中小学6年加初中3年为义务教育，高中三年属于非义务教育阶段，大学四年为日本高等教育阶段。
而日本的学校简单来讲根据运营主体不同，可以分为三大类：公立学校、国立学校、私立学校（包括国际学校、语言学校等）。
*注：日本义务教育阶段对比
公立学校最大的优势是义务教育阶段免学费和教材费，根据居住地采取学区制度，住在哪条街道就去最近的公立学校就读，基本上孩子可以徒步上学，无需父母接送，授课语言为日语，并且仅需支付餐费及课外活动的费用，负担较小。
教育质量相对较高，采取“教师聘用制”教师质量也相对更加优质，一般有独立的课程体系，无学区限制。针对未来想出国的孩子选择国际学校的话，能够专门学习A-Level、IB等国际课程体系，授课语言以英语为主，可以让孩子更好与国际接轨，接受更为优质上等的教育。但私立学校有专门入学考试，且学费较贵，每年至少需要100万日元左右。
为日本国立大学的附属学校，是有实践性的研究型学校，有居住地的限制，为日语授课。学费比私立学校便宜，因此在日本当地受很多日本父母的欢迎，且竞争率极高，想入学需要几轮的抽签和入学考试。
父母持日本高级经营管理签证的未成年子女，在义务教育阶段，是可以直接申请入读日本国立、公立和私立的小学及初中的。入读公立学校，还可以享受日本国民同等福利—学费教科书费全免！可以和当地孩子一起读书学习，但各位家长要根据孩子的语言能力和家庭自身情况为孩子选择合适的学校就读。
对于想要读公立学校的家庭，因为日本是以『就近入学』为原则，需要购房或者居住到这个区域内才能就读这里的公立学校。外国人持高级经营管理签证及相关居住或购房材料到所在区域役所填写『就学申请书』申请入学办理即可。
很多家长也担心孩子过去之后的语言问题，其实在日本有很多学校配有外国老师，会热心帮助非日本籍学生融入学校生活，而且在日语语言环境下孩子的语言学习速度也是非常快的，并且在日本也有很多语言培训班，让孩子多多参加课外活动也会对语言有很大的帮助。
移民日本，大多数情况下指的是获得日本的永久居留权。而成功获得日本永久居留权，也绝对不是一件容易的事情，早期来日本定居必须取得工作签证，或者结婚的方式，才能申请日本永驻或定驻。
然而随着日本的人口老龄化以及少子化问题越来越严重，日本的劳动人口开始出现了很大的缺口。这一现状迫使日本更改了外国经营者在日本的认定居留资格，且对商业投资的移民政策逐步放宽。目的就是为了吸引外国人来日投资、定居进而解决人口不足的问题。
日本政府为了促进国内经济发展，吸引外国高级人才，在2012年开始导入【高度专门职】签证，采用积分制的方式。针对申请人的“教育、就业经历、年收入”等事项进行评分，达到70分以上便可申请高级人才签证，并优先处理入境日本事宜。
高级人才签证通过积分制来评定申请标准，分别根据申请人的年龄、工作年限、年收入、学历等指标进行评分。日本法务省规定，通过高度人才打分表，评分在70分以上，就可认定为高度人才，申请永住所需的在日居住年数缩短为3年；而评定在80分以上，可以一年转永住。
高级人才经营管理签证
1、通常外国人只能从事签证许可范围内的活动。但如持有高级人才签证就可从事相当于多种签证的活动。例如，在日本公司工作的外籍人士可以运用自己的知识和技术在日本创业。
3、缓和永久居留许可条件。通常为了得到永久居留许可，需要在日本生活10年以上。但是从2017年4月26日开始实行日本版高级人才绿卡制度，如果在日本从事高度专业活动连续3年或1年，就可以申请永久居留。这就是获得日本居住权的快速通道。
4、在出入境管理署审查得到优先待遇。高等人才外国人的在留资格认定申请，原则为10个工作日之内审查。
5、配偶也可以在日本工作。就算配偶学历、职业等方面不符合就职资格也能够获得工作签证。
6、居住在本邦的父母也能够获得签证。原则上日本没有给外籍人士父母的签证。但是持有高级人才签证的外籍人士如果年收入800万日圆以上，需要照顾未满7岁孩子的情况下，高级人才外籍人本人或配偶的父母两个人能够获得签证。
7、可以携同佣人。如果年收入1000万日圆以上，佣人的月收入20万日圆以上的情况下，能够获得携同佣人的签证。
养老补贴：国民只要按规定缴纳保险费，到法定养老年龄后，就可以领取老龄基础年金，其中残疾人可以领取残疾人年金，其遗属可以领取遗属年金。
失业补贴：只要在上家公司有加入失业保险，并且成为被保险人6个月以上，原则上都符合领取失业保险的资格。根据工作年限，最少能领取三个月的失业保险。保险费是根据失业人的年龄工作年限及上份工作的工资来算的。但是也会根据离职理由拿到的保险费会不同。
低保补贴：20岁以上的居民，包括在日外国人，收入低于基本生活水平的家庭可以享受生活保护，相当于国内的低保制度（补贴金额根据地方政府政策会有所不同）。日本有“低保”福利，所以日本没有真正的乞丐。
单亲补贴：单亲家庭儿童，在孩子18岁之前，1胎每月补贴4万2330日元（约2800元人民币），2胎补贴5万2330日元（约3400元人民币），3胎5万8330日元（约3800元人民币）。
残疾人福利：残疾人每个月政府有补贴，保证最低限度的生活。还有无数的残疾人对应设施，甚至是交流讲座，心理指导，各种残疾器具的辅助，介护服务，还可以申请各种税、赠与税、遗产税、住民税、汽车税、水费的减免等等。
健康检查：满一定岁数的政府每年或者每两年会邀请参加健康体检或者癌症筛查。体检全免费，癌症筛查费用一个项目大约在几十块人民币左右。具体的检查项目和收费情况，根据居住所在的地区不同，也会略有区别。
新冠肺炎期间，日本政府还增设了现金补助，企业员工一天最高发放8330日元补助，每户最多10万日元且另有10万日元无息贷款。
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