8月17日，美国移民局更新了STEM专业，也就是指科学（Science），技术（Technology），工程（Engineering），数学（Mathematics）四个专业大类的留学生申请OPT延期的新政。其中明确指出参与STEM OPT计划双方，即申请OPT的学生与雇主之间的责任与义务。
OPT全称为Post Completion Optional Practical Training毕业后非必须选择性实习训练，是由美国移民局授权的，给在美国留学9个月以上的留学生的1年实习期全职工作。而STEM四个大类的专业方向中共有400多种专业，根据美国国土安全部颁布政策，凡是从2016年5月10日起，STEM OPT将延长24个月，即意味着持F1学生签的STEM专业学生毕业后可在美国工作居留1+2=3年。
而在近日美国移民局发布的新公告中则针对STEM OPT学生提出新规定。首先，参与STEM OPT计划的学生和雇主方必须尽早通过递交变更的I-983表格向学校DSO部门（Designated School Official）指定官员提交书面报告，以示变更。而作为雇用方,在STEM OPT学生实习期满或离职后的5个工作日内，雇主应向学校DSO部门时做出告知。在之前网站的相关说明中指出，学生受雇过程中发生的任何变动须在10个工作日内向学校DSO部门报告更新，比如受雇公司的名称变更及地址变更等。此旨意在帮助国土安全部（DHS）更及时地了解情况，以准确高效地监管STEM OPT计划的进行。
另外，国土安全部说明，STEM OPT参与者除了在受雇公司固定办公地点工作外，也可以在条件允许的范围内，在其他地点参与实习工作。国土安全部会根据具体情况审查学生是否是签署参与实习工作的真正雇员，并且核实签订实习合同的雇主公司与雇佣留学生和提供实习机会的主体是否一致。
美移民局与国土安全部日益规范STEM OPT计划并提出审查标准，而由于STEM OPT允许获得理工科学位的留学生在一年OPT的基础上，再继续在美国工作2年，让国际生在政策收紧的情境下，最高可获得留美3年的缓冲期，致使OPT的申请屡创新高。目前H1B签证收紧，下一步收紧OPT或STEM OPT计划恐也势在必行。因此，如果在留学前先通过EB-1C获得美国绿卡，以合法身份在美国择校、选专业，再到实习和就业发展，则可享受居民身份所带来的诸多“隐形福利”。
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