日本高级人才签证是日本政府在2012年6月正式推出的全新签证政策。目的就是为了吸引更多的外国专业人才，刺激日本经济增长。所谓的日本高级人才签证其实也就是高级人才积分制度，日本政府利用客观的积分制度筛选出符合条件的外国高级人才，在签证和出入境方面给予优待政策。积分标准是通过申请者的年收入、学历、职业经历、专业资格证书等方面进行综合评分，分数达到70分的，就可以拿到为期五年的签证，并且只要居住满三年即可申请日本永久居留权；分数达到80分的，只要居住满一年即可申请日本永久居留权。
一、日本高级人才签证的条件
1 在日本必须有独立的办公地址，且可持续运营的经营项目或活动；
2 从事的公司每一年营业额必须达到400万日元或以上；
3 申请者在日年收入不得低于300玩日元；
二、日本高级人才签证申请流程
1 申请者必须先聘请专业律师评估申请资格并根据日本高级人才积分表进行分数统计；
2 积分达到70分并注册成立日本公司；
3 在日本税务局进行税务登记；
4 向日本入境管理局递交日本高级人才签证申请材料；
5 申请通过后拿到在日5年的签证；
如此一系列操作下来对于申请者来说是非常繁琐的工作，因此申请者也可以寻求楹进集团的帮助，由专业人员负责办理签证的所有手续，这样更加省时省力。
日本高级人才签证是最快能够拿到日本永久居留权的方法，申请者最快只需要一年就可以拿到日本永久居留权，享受与日本国民同等的公民权利和福利待遇，但是不享有选举权和被选举权。
日本高级人才签证的好处
一、允许在日从事多种职业活动
拿到日本普通工作签证的人只能够在日本从事签证规定的工作，而高级人才签证则可以在一定条件下从事多种行业活动。
二、签证时期达五年
在日本，普通的工作签证、留学签证等都只有一年的居留资格，签证到期就必须重新申请。而高级人才签证则把拥有者的居留资格延长至五年，居留满五年后才需要重新申请签证。
日本高级人才签证是日本政府提供最便利，优势最明显的政策。如果想要针对性地了解更多关于这个签证的其他内容，也可以找专业的移民公司深入了解。
免责声明：本文图片源自百度等搜索引擎，所有转载内容的知识产权归原权利人所有。因技术能力限制，无法直接联系版权人授权。若存在版权争议，请相关权利方及时通知，以便迅速删除，避免不必要损失。
